Tomado de Dinero.

Dinero hizo una clasificación de las mejores universidades en medicina. Para efectos de este ranking no se incluyen las instituciones de formación técnica ni tecnológica, solo se comparan universidades e instituciones universitarias.

Desde su creación en 1968, el Instituto Colombiano para la Evaluación de la Educación (Icfes), se ha especializado en ofrecer servicios de evaluación de la educación en todos sus niveles. Comenzó con las pruebas de ingreso a la universidad, que a partir de 1980 se convirtieron en requisito obligatorio para entrar a cualquier programa de pregrado; luego amplió las pruebas de Estado a otros ciclos de la educación primaria y secundaria y desde 2003 diseñó unos nuevos exámenes para evaluar la educación superior.

Inicialmente esas pruebas se conocieron como Ecaes y hoy se denominan Saber Pro y son una obligación para los estudiantes universitarios como requisito para graduarse.

Múltiples miradas sobre la movilidad y propuestas de mejora sustentadas desde las ciencias sociales, la ingeniería, el urbanismo y la salud, entre otras disciplinas, son el resultado de eventos como el II Foro de movilidad urbana en Cali, retos y perspectivas promovidos por la Facultad de Ciencias Socioeconómicas, la Dirección de Extensión y la Facultad de Ingeniería de la Universidad del Valle, que se cumple hoy en la Sede Meléndez de Univalle.

Uno de los invitados al evento fue el profesor de arquitectura Peter Brand, de la Universidad Nacional de Medellín, quien hizo un llamado para que en las ciudades colombianas las políticas de movilidad contemplen el componente humano, por cuanto de esta forma se puede incidir no solamente en la calidad de los servicios de transporte, sino también en la calidad de la convivencia ciudadana. “Lo que los ingenieros consideran “tiempos muertos” al hablar de los lapsos en los cuales alguien se desplaza de un sitio a otro de la ciudad, lo son cada vez menos. Cuando una persona va hacia el trabajo, interactúa con el resto de pasajeros, utiliza el celular para hablar o chatear con la oficina, los amigos o familiares, lee un libro o ve noticias a través de la internet, es decir, sus actividades son numerosas”, explicó el profesor Brand.

Por ello, este experto en cartografía social y económica y estudios urbanos, recomendó que quienes diseñan y aplican política pública de transporte deben pensar en estos aspectos para ofrecer a los usuarios de los sistemas de movilidad, condiciones para que los tiempos de uso del parque automotor y del mobiliario de dichos sistemas, permitan mejorar la confortabilidad, comunicación, interactividad y relacionamiento humano.

Por su parte, el profesor Harvy Vivas, de la Facultad de Ciencias Socioeconómicas de la Universidad del Valle, mencionó que en el caso de Cali se requiere de forma urgente un estudio con las personas con movilidad restringida para conocer sobre los usos y necesidades en materia de transporte, así como el desarrollo de políticas públicas de movilidad que subsanen la falta de acceso de los pobladores ubicados en zonas de ladera, al sistema de transporte masivo.
En su intervención, el ingeniero Jhonatan Hernandez, investigador de la Universidad del Valle, mostró detalles sobre estudios de sistemas inteligentes de transporte, relacionados con el control inteligente del sistema de semáforos que busca maximizar el flujo vehicular en intersecciones viales.

Explicó que, usando la llamada “inteligencia de enjambres”, el Grupo de investigación en tránsito y transporte y el Grupo de investigación en percepción de sistemas inteligentes, ambos de la Universidad del Valle, vienen construyendo algoritmos para mejorar la calidad de la gestión de los tiempos en las intersecciones viales con sistemas de semaforización en tiempos variables – no en tiempo fijo como los actuales- para responder de forma inmediata a los estados de congestión en las intersecciones donde se encuentre el respectivo semáforo, y en las intersecciones cercanas.

Estos trabajos, realizados a través de simulación, permiten avanzar en el mejoramiento de las tecnologías y aspectos científicos de inteligencia artificial para ser aplicados posteriormente en ciudades como Cali, de la mano con las autoridades de tránsito y movilidad.
Los profesores Ciro Jaramillo y Harvy Vivas, así como el Director de Extensión, Jaime Escobar y los decanos de Ciencias Socioeconómicas, Boris Salazar, y de Ingeniería, Carlos Lozano, entre otros docentes, han mantenido una amplia dinámica de discusión sobre el tema de la movilidad con diversos eventos realizados a lo largo de los últimos semestres.

En estos diálogos participa no solamente la academia, sino también funcionarios de las entidades públicas y privadas vinculadas con los asuntos de movilidad y transporte en las ciudades colombianas. Con ello, se logra propiciar el debate informado y especializado, e incidir en las políticas públicas de las instituciones que tienen bajo su égida la orientación de estos servicios.

Las condiciones históricas que han vivido los habitantes del puerto de Buenaventura, el empobrecimiento de ciertos sectores y la poca inversión industrial, son factores que, para el profesor Mario Romero Vergara del Departamento de Historia de la Universidad del Valle, explican el paro cívico que lleva más de diez días en ese municipio.

Sin embargo, esto no es justificación para los problemas de orden público, violencia y saqueos que se han presentado, aclara el docente.
“Es una miseria que les han creado, no se la creó la misma gente, fueron otros. Es una miseria que se ha impuesto históricamente”, menciona el docente, explica el profesor Romero Vergara quien es licenciado y magister en Historia en la Universidad del Valle y doctor (Ph.D) en Historia en la Universidad de Huelva –España.

“Han estado desprovistos de una gobernanza que acoja las necesidades de la gente y resuelva sus problemas. No ha habido una gobernanza que asuma esos retos de poner esa región en condiciones dignas, sino que, por el contrario, se han aprovechado para saquear ¿Así cómo va a actuar una sociedad?”, señala el investigador, experto en sociedades afrocolombianas, quien ha participado como conferencista en congresos internacionales que le dan el reconocimiento como un estudioso que ha aportado significativamente en la historia colombiana.

Aunque el puerto es una zona a la que llegan muchos insumos y suministros, las empresas e industrias se establecen en Cali, Medellín y Bogotá, por tanto, no hay una inversión en industrias que procesen y manufacturen el material que allí llega. Esto afecta las condiciones de empleo de los habitantes, así como la salud, la educación y toda una cadena de elementos relacionados.

El profesor Romero Vergara señala que, como es el caso de Guayaquil, que industrialmente es más importante que Quito en Ecuador, o como algunas ciudades costeras de Chile, en los puertos hay empresas que se han asentado, generando mejores condiciones para los habitantes.
Los pobladores de esa región no acceden a toda la riqueza y potencial de los recursos que tienen alrededor, a lo que se suma la explotación a la que son sometidos y a las dificultades de acceso a servicios de salud, acueducto, educación, entre otros, de ahí su descontento.
Frente a este panorama, existen líderes y organizaciones que se han formado para resolver los problemas, actuar con la gente, buscando el respeto de los derechos, convivencia y el desarrollo económico de Buenaventura.

“Si toda la gente supiera su historia, entendería que su vida ha sido la de una resistencia a unos condicionantes de miseria”
La historia de las comunidades afrodescendientes en el Pacífico se mueve entre el empobrecimiento, entendido como la acción consciente de agentes externos que llevan a la miseria a la población, que extraen sus recursos, los explotan y someten, y la resistencia, la esperanza de un cambio, la resistencia a esas condiciones históricas.

El estudiante del programa Académico de Administración de Empresas de la Universidad el Valle, sede Cartago, Santiago Muriel Giraldo, ganó el Festival Regional de la canción, en la modalidad intérprete masculino.
El ganador del Festival regional adquiere el derecho a representar a las universidades del suroccidente en el evento nacional que se realizará el segundo semestre del 2017.

El Festival Regional, realizado en la Universidad ICESI, contó con la participación de representantes de la Universidad del Valle, de la San Buenaventura, Libre de Cali, Javeriana, Escuela Nacional del Deporte y Autónoma de Occidente, entre otras.
El Festival regional se realizó en tres modalidades. En la modalidad intérprete masculino, intérprete femenina y canción inédita.

Por la Universidad del Valle también participaron Paula Cristina Martínez Wilche del Programa Académico de Tecnología en Atención Prehospitalaria y Michael Estiven Gómez Mejía, estudiante de Administración de Empresas de la Sede Cartago, en la modalidad canción inédita.
Los tres representantes fueron seleccionados durante el X Encuentro Univalluno de la Canción, que se llevó a cabo el 31 de marzo.
Para Paula Cristina Martínez Wilche es importante que las universidades otorguen otras posibilidades de formación que vayan más allá de las propias de la carrera. Es necesario que las universidades ofrezcan la posibilidad de que los estudiantes se formen en alguna expresión artística como la música, el teatro o la pintura.

Durante el Festival Regional los estudiantes interpretaron baladas, vallenatos y otros géneros como blues.
Muchos de los cantantes que concursaron en la modalidad canción inédita, manifestaron que la musa que los inspiró para escribir sus canciones, fueron los ´amores fracasados´.


De izquierda a Derecha: Michael Estiven Gómez Mejía, estudiante de Administración de Empresas de la Sede Cartago;Paula Cristina Martínez Wilche del Programa Académico de Tecnología en Atención Prehospitalaria; Santiago Muriel Giraldo, estudiante de Administración de Empresas de la Universidad el Valle, sede Cartago. 

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El rector de la Universidad del Valle Edgar Varela Barrios suscribió un convenio marco con los alcaldes de Piendamó, Victor Valencia; de Morales, Silvio Villegas Sandoval y de Silvia, José Gustavo Cuené.

Con el convenio los mandatarios buscan que la Universidad, a través del Instituto de Prospectiva y Gestión del Conocimiento, que lidera el profesor Leonado Solarte Pasos, ayude a formular un plan de desarrollo para buscar solución a los problemas de mayor importancia en cada una de las localidades.

Cada uno de nuestros municipios tiene problemas álgidos que requieren de una solución pronta y definitiva, explicó el alcalde de Morales, Silvio Villegas Sandoval. Somos municipios que hacemos parte de una zona geográfica integrada con una gran diversidad cultural y problemas comunes, como el del agua. Nos interesa en especial trabajar en proyectos de manejo de aguas residuales.

Nuestros municipios no carecen de agua para el consumo, pero es necesario hacer una hoja de ruta que nos permita asegurar la preservación de este recurso y, a la vez, solucionar la problemática generada por las aguas residuales. Otro problema, explicó el mandatario, es el de la movilidad, especialmente en los días de mercado y que se acrecienta por la falta de vías y el mal estado de las carreteras terciarias.

Pero el peor de los inconvenientes es que los alcaldes llegamos a solucionar los problemas diarios, cotidianos y fallamos en implementar un plan de acción a mediano plazo. En eso nos va a ayudar la Universidad del Valle, a través del Instituto de Prospectiva y Gestión del Conocimiento, puntualizó el alcalde del Municipio de Morales, Villegas Sandoval.

El alcalde de Silvia, Jose Gustavo Cuené, señaló que los tres municipios del centro del Cauca tienen una vigorosa interacción comercial y social y que muchas de las dinámicas económicas confluyen en Piendamó. Destacó que la Universidad del Valle tienen el prestigio y reconocimiento necesario para impulsar procesos institucionales y de participación co el fin de avanzar en la integración intermunicipal. Expresó que en Silvia es necesario trabajar en el corto plazo para la solución de problemas de movilidad y en fortalecer la tradición turística en esta población de 36 mil habitantes.

Por su parte el rector Edgar Varela Barrios, manifestó que la Universidad del Valle tiene una larga tradición y compromiso con el Departamento del Cauca y prueba de ello es la sede que tiene la institución en el Municipio de Santander de Quilichao, donde comparte el campus con la Universidad del Cauca.

Explicó el directivo universitario, que Univalle ha acordado con la Universidad el Cauca, un plan de apoyo a los acuerdos de paz. “Pero nuestra relación con el Cauca no termina ahí. En este momento, en la sede de Cali tenemos una población indígena de 800 estudiantes y 600 de ellos son del Departamento del Cauca", concluyó Varela Barrios.

Pie de Foto.De izq a Der. el director de Prospectiva, Leonardo Solarte;el alcalde de Morales, Silvio Villegas Sandoval ; el rector Edgar Varela Barrios; el alcalde de Silvia, José Gustavo Cuené y el alcalde de Piedamó, Víctor Valencia .

A finales de los años 90, el escritor y profesor de literatura de la Universidad del Valle Fabio Martínez, realizó una estancia en Montreal en la que, a la par de desarrollar su tesis doctoral en semiología escribió La búsqueda del Paraíso, un libro biográfico del escritor insigne del siglo XIX en Colombia: Jorge Isaacs.
Casi 15 años después y como parte de la conmemoración de los 150 años de María, el programa Editorial de la Universidad del Valle edita una versión actualizada de la obra biográfica de autoría del profesor Martínez. La presentación de la obra se realizó en la Biblioteca Departamental Jorge Garcés Borrero.

Para el escritor y profesor jubilado de Univalle, Fernando Cruz Kromfly, quien presentó en el acto la biografía de Isaacs escrita por Fabio Martínez, esta es una obra que conjuga calidad literaria y riqueza documental, los dos ingredientes de una biografía memorable. En las páginas de La búsqueda del paraíso aparecen detalles sorprendentes sobre la vida de este escritor de novela romántica, poeta, periodista, pionero de la educación pública, explorador, político radical, militar, emprendedor, aventurero y discípulo luminoso de la Ilustración.

Esta obra editada por la Universidad se une a la edición reciente del libro de ensayos sobre Jorge Isaacs, titulado “Jorge Isaacs, el creador en todas sus facetas“ que recoge ensayos múltiples de escritores y especialistas, compilados por el profesor de la Escuela de Estudios Literarios, Darío Henao Restrepo.

Cuando a Buenaventura la gente viajaba a lomo de mula y después por río, el joven Isaacs trabajó en los primeros proyecto viales hacia el puerto, además hizo política en Antioquia, fue representante a la cámara, pasó de ser conservador a líder de los movimientos liberales que defendieron el federalismo e hizo parte de una logia masónica en Bogotá, promovió la educación laica (es decir, desligada de la iglesia católica) y descubrió las minas de El Cerrejón en la Guajira, en donde además aprendió Wayú. Estos y muchos otros detalles de la fascinante vida de Isaacs, se relatan con lujo de detalles en el libro del profesor Martínez, expresados además con originalidad y depurado estilo.

El lanzamiento de la décimo sexta edición de la Revista Ciudad Vaga, elaborada por los estudiantes de la Escuela de Comunicación Social de la Universidad del Valle, se realizó este 24 de mayo de 2017. En ella docentes, estudiantes y egresados visibilizan historias, personajes y situaciones que a diario batallan en esos espacios urbanos y rurales de nuestro país.

Esta la 16 edición cuenta con relatos, crónicas y reportajes; también ensayos fotográficos y foto reportajes dedicados al tema del posconflicto, sin dejar de lado problemáticas actuales de la ciudad como la violencia, el trabajo informal, la financiación de la educación superior y la inexistencia de servicios básicos (acueducto) en varios sectores del país.

Durante el evento, el director de la Revista y profesor de la Escuela de Comunicación Social, Kevin García, enfatizó en la necesidad de poner las memorias individuales del conflicto dentro de la memoria colectiva, y mencionó que no basta con que las sociedades deleguen el acto de construir memoria, a la organización de un archivo o realización de monumentos.

Como invitado al lanzamiento, estuvo el periodista José Gregorio Pérez, quien publicó en esta edición el reportaje titulado “las mujeres de la mesa vivíamos un infierno” un relato en el que convergen las historias de cinco mujeres que fueron víctimas de abuso sexual por parte de paramilitares.

Durante su discurso, Pérez habló sobre la trivialización constante del discurso público en nuestro país, el cual pasa por las versiones, las interpretaciones, los puntos de vista y las opiniones de los políticos y los burócratas del poder, dejando a la población silenciada. “Colombia aún no se encuentra ni siquiera en posconflicto. Este país todavía sigue en conflicto y aún hay muchas historias que es necesario abordar”

Sobre la revista Ciudad Vaga destacó que es una experiencia social y de comunicación, que se enfrenta a todas esas versiones que diariamente llegan a través de los medios de comunicación convencionales. “Es una muestra de que el país se puede narrar con la gente y desde la gente. Aquella que no cuenta en las decisiones políticas, económicas y sociales”.

José Gregorio Pérez, es un periodista caleño, egresado de la Universidad del Valle en pregrado, ganador de tres Premios de Periodismo Simón Bolívar. Es Magister en Comunicación y especializado en periodismo de conflictos. Con más de 25 años de trayectoria profesional, ha trabajado en prensa para el periódico El País y El Tiempo, y en televisión para el Noticiero TVHOY, el Noticiero CM& y RCN Televisión.

Durante el lanzamiento de la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones, nuevo posgrado de la Facultad de Ciencias de la Administración, se rindió homenaje a los profesores Leonel Leal Cardozo y Carlos Alberto Franco, gestores de la Especialización en Gestión de la Calidad Total y la Productividad.

La siguiente es la semblanza leída por la profesora Miriam Escobar Valencia, directora de posgrados en Calidad y Marketing. Haciendo eco a los documentos que dan cuenta de la reseña histórica de la Facultad de Ciencias de la Administración de la Universidad del Valle, la cual acoge el programa académico que hoy presentamos, permite reconocer como desde hace más de tres décadas ha formado dirigentes, desde la visión de un grupo de jóvenes que en la actualidad son destacados empresarios forjadores de la región, cimentando lo que hoy es nuestra Unidad Académica.

Dichos empresarios y también profesores jóvenes, habían recibido de la mano de profesores de talla mundial como O´Connor, Soleman, Schultz y Drucker entre otros, las líneas de avance académico pertinente en su momento, quienes participando en reuniones trabajo, financiados por las fundaciones Rockefeller y Ford y con el apoyo de algunas universidades extranjeras, e incluso con el beneplácito del entonces Presidente de la República, Carlos Lleras Restrepo diseñaron lo que hoy son los programas académicos que hoy se ofrecen, entre los cuales se destaca la Maestría en Administración, programa que en este año 2017, cumple 53 años. Líderes de la región como Henry Eder, Reynaldo Scarpetta, Octavio García, Benjamín Martínez, Jorge Herrera, José Luis Daccach, Germán Holguín, Juan Fernando Botero, Armando Lloreda, Carlos Eder, Ernesto De Lima, entre otros destacados dirigentes, son el producto de lo que se llamaba "El experimento del Valle". Entre quienes luego sucedieron esas iniciativas, están quienes hoy reconocemos como académicos pioneros del Movimiento de la Calidad en Colombia.

Como conoceremos en la presentación de la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones, los momentos iniciales de la Calidad, su consecuencia hacia la productividad y por ende a la Competitividad relación proferida por Edward Deming, reconocido como el "Padre de la Calidad", fue acogida por los profesores Leonel Leal Cardozo y Carlos Alberto Franco. Leonel siendo Matemático con Magister en Administración de Empresas e Ingeniería Industrial y Especialista en Control de Calidad total de la Unión de Científicos e Ingenieros Japoneses, habiéndose desempeñando como jefe del Departamento de Administración; director del Plan de Administración de Empresas; decano de Ingenierías y Decano de la Facultad de Ciencias de la Administración, entre otras ubicaciones destacadas.

Por su parte Carlos Alberto Franco siendo Ingeniero Electromecánico, Magister en Ingeniería Eléctrica, PhD en Ingeniería Eléctrica, habiéndose desempeñado como Director de la Maestría en Administración, Decano de la Facultad de Ciencias de la Administración, Decano de la Facultad de Ingeniería Eléctrica, en el ámbito académico y en el ámbito laboral Gerente General de Plegacol, Imprepack y Fundación Carvajal entre otras ubicaciones destacadas.

Como lo podemos identificar, los profesores Leal y Franco no solo se coinciden en el haber ocupado las mismas posiciones de dirección y en cumplir años en la misma fecha, sino en encontrar su interés mutuo por la calidad, involucrándose en iniciativas que se gestaban desde las organizaciones de la región, propiciando la participación en comités directivos que se reunían cada ocho días a conversar sobre la calidad y se orientaban desde cinco empresas líderes vallecaucanas, hecho que permitió cristalizar una de las negociaciones que se reconocen como la semilla de la Calidad en el país, a saber, la relación con la entidad de ingenieros japoneses, la JUSE, quienes trajeron muchos de los ponentes de la calidad japonesa y comenzaron con entrenamientos a los presidentes y vicepresidentes de estas compañías, destacando líderes como don William Murray de Rica Rondo, y Adolfo Carvajal quien era el presidente en ese momento de Carvajal.

Este punto permite entonces unir al profesor Leonel con el profesor Carlos Alberto, ya que juntos fueron parte de la formación y el entrenamiento que se estaba organizando, esto hacia el año 1992. Siendo también influenciados por el profesor español Andrés Sevilla, quien además asesoraba a Carvajal, cuya formación era de filósofo, psicólogo y humanista, y quien conoció los círculos de calidad, llamándole la atención la participación de los mismos, permitió que los profesores Leal y Franco se involucraran en el naciente proceso de formación y crecimiento de los círculos llamados de participación y estuviesen cercanos a la formación de la Asociación Colombiana de Círculos de Participación.

En el año 1985 cuando se hace un congreso empresarial en Cartagena que visionaba la Apertura Económica donde participa el reconocido Ishikawa, a quien se adjudica la creación de los círculos de calidad, los profesores estuvieron presentes y protagonistas de la influencia que se vivía en Colombia. La iniciativa en crear un programa académico recogía la experiencia del profesor Franco en empresas del sector privado, ya que para el año 92 acababa de llegar de la ciudad de Bogotá, venía de trabajar en Procesos de Calidad Total en Carvajal y otras empresas. Se une entonces a la iniciativa independiente que traía el profesor Leonel Leal, quien venía trabajando con temas de Calidad y con la idea de una Especialización en Calidad y Productividad.

Cuando el profesor Leal comenzó a plantear la idea de la Especialización la gente decía que eso (Calidad y Productividad) no servía para nada y que no tenía futuro, ambos empezaron a trabajar en el diseño del programa teniendo claro que no podía ser un programa como los demás, debía tener determinadas características distintas a los otros programas existentes, ser atractivo a las personas en el sentido de tener comodidad en horarios, ser aplicado (práctico) y en contexto organizacional.

Las demás Especializaciones recibían 500 horas de clases, casi toda la semana o tres veces a la semana en horario nocturno; ellos percibían una necesidad de educación, analizaban que las personas no podían estar yendo todos los días a la Universidad o aún con cierta rutina, porque la gente trabajaba, así que primero se pensó en el horario que podía ser viernes o sábados y luego la frecuencia. Para iniciar el diseño del programa académico, se sugirió un currículo, el cual fue considerando a líderes de la región, quienes opinaban sobre el contenido, la metodología, el horario, la frecuencia de clases, el costo apropiado.

Esa indagación dio como resultado: ser flexible, con metodología no convencional (como una clase presencial o magistral), sino práctica; a los estudiantes se le entregaba el material con suficiente tiempo para que lo prepararán, y así aprovechar al máximo el tiempo de estudio, debido a que la clase la verían solo un fin de semana al mes.

Para aprovechar el tiempo presencial, se optó por ofrecer almuerzos a los estudiantes; también se buscaron profesores que no tuvieran experiencias organizacionales, permitiendo la aprobación del mismo tanto en el Consejo de Facultad como en los Consejos Académico y Superior. Fue así como el nuevo posgrado tuvo gran acogida, con proyectos organizacionales sustentados; se llegó a tener hasta cuatro (4) grupos por promoción y en un mismo semestre.

Luego en la decanatura del profesor Franco se ofrece el postgrado en Bogotá, iniciando las clases en hoteles, llegando posteriormente a la casa que tenía la Universidad del Valle en dicha ciudad, la idea era llevar el programa a otras ciudades, pues se empezó a tener cierta fama o reconocimiento en Bogotá.

Se debe reconocer que el reto fue mayor al ingresar al mercado con tarifa fuerte (8 salarios mínimos), pues en el mercado los posgrados se cobraban 4 salarios mínimos. La experiencia permitió realizar acciones como la realización de la Especialización en convenio con la organización, hecho a la medida como se destaca en la experiencia de Harinera del Valle con 28 ejecutivos escogidos para la iniciación de la Especialización, esto permitió que las personas tuvieran una visión mucho más amplia para el cambio.

Son 24 años de experiencia de formación de 1182 egresados que se destacan por desarrollar habilidades para poder aplicar prácticas de mejoramiento continuo y una visión integral de la gestión. Una visión es lo que hace que hoy la creación de la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones recoja todo un legado de mentes soñadoras y visionarias que cambiaron las opciones de formación y relación organizacional. En la actualidad, la Especialización conserva el enfoque, la metodología y la aplicación de trabajos aplicados organizacionales, lo que hoy permite otorgar este reconocimiento.

Durante 19 horas varios millares de indígenas visitaron el Campus de Meléndez de la Universidad del Valle, para dirigirse posteriormente al centro de la ciudad en una multitudinaria marcha "Por la Protección del Territorio, la Vida y la Dignidad de los Pueblos", liderada por la Organización Nacional Indígena de Colombia – ONIC, y proveniente de múltiples rincones de la geografía caucana y del Valle del Cauca, que tuvo por objetivo decirles a las autoridades y a la sociedad que las comunidades indígenas anhelan la paz, así como expresar su angustia, descontento y dolor porque varios de sus líderes han sido asesinados en los últimos meses.

En Univalle, los indígenas se reunieron para conversar sobre las necesidades y anhelos de cada uno de los pueblos que se vincularon a la marcha. Luego pudieron recuperar fuerzas después de la larga caminata, alimentarse, asearse, pernoctar para, a primera hora del día miércoles, continuar su marcha hacia la Plazoleta de San Francisco.

El Secretario General de la Universidad, recibió a los indígenas marchantes en representación de las directivas universitarias y presentó un mensaje de bienvenida en nombre del rector Edgar Varela Barrios.

El profesor Castillo les dijo a los indígenas de las comunidades yanaconas. misak, Nasa y guambiana, campesina y afros que se vincularon a la jornada, que su lucha en pro de la paz y de la defensa pacífica de sus territorios cuenta con el respaldo de la mayor parte de la sociedad colombiana y que estas comunidades representan los sectores más victimizados por las diversas formas de violencia que han afectado al país por muchas décadas.

El directivo hizo un reconocimiento al cabildo indígena universitario y a su gobernador, Manuel Tunubalá por la manera en que esta organización coordinó la logística para el alojamiento de los visitantes en el campus de Meléndez.

A su turno, el gobernador Tunubalá reconoció el apoyo de la Universidad en estos procesos de movilización comunitaria y señaló que hay sectores que buscan el desorden social para después instaurar el autoritarismo.

A continuación, las palabras del saludo del gobernador del cabildo indígena universitario, Manuel Tunubalá:

Agradecemos primero a los espíritus mayores, a los espíritus del territorio, a los espíritus de arriba, a los espíritus de abajo, a aquellos espíritus que durante miles de años han existido en nuestros territorios, y que han sido punto de encuentro para los pueblos Misak, el pueblo Pasto, el pueblo Nasa, el pueblo Inga, y todos los demás pueblos.

Agradecemos a las directivas de la Universidad del Valle que, entendiendo el compromiso de la construcción de paz, nos han abierto las puertas. Aunque sabemos que esta situación no siempre ha sido igual, a medida que se han afianzado estos acercamientos, a medida que nosotros nos hemos reconocido en ese principio de que la esencia de vida es de nosotros y de ustedes también, y al entender el diálogo de autoridad a autoridad, así como lo hizo el pueblo Misak en el año 1985 cuando se gestó el encuentro entre la autoridad indígena y la autoridad de la Presidencia de la República en Santiago del Guambía, se da apertura al diálogo de autoridad a autoridad, dando a entender así que a medida que nosotros reconocemos la autoridad estatal, así mismo necesitamos que se reconozcan las autoridades indígenas como autónomas de sus propios territorios, razón por la cual, siempre hemos hablado el diálogo entre ambas partes como iguales.

Ese es el mismo mensaje que enviamos a todas las instancias del Gobierno: que se reconozca el diálogo de autoridad a autoridad, porque cuando no se tienen en cuenta los acuerdos, cuando no se implementa adecuadamente la consulta, o se omite el consentimiento previo, es donde se ignora el reconocimiento de autoridad a autoridad, y es cuando hablamos de una relación de dominación y no bajo un principio de igualdad.

El Cabildo Indígena Universitario por más de 25 años tuvo su proceso. Integrándose en el nuevo contexto universitario, nuestros compañeros tuvieron que reunirse bajo el árbol de mango de la Biblioteca porque no había otro lugar en el cual se sintieran armonizados, porque toda la estructura imprimía un conocimiento de una matriz colonial de poder, en ese sentido, el Cabildo Indígena Universitario se gesta con un reconocimiento por parte de la Universidad y es hasta ahora uno de los que lidera los procesos de lucha y resistencia, no en la forma en que la extrema derecha quisiera que fuera, porque parece que la extrema derecha quiere generar desorden en la sociedad, porque es precisamente el estado de desorden el origen del autoritarismo y de los regímenes dictatoriales. Tal vez por eso, el plebiscito (por la paz) no le servía a ciertos sectores de la población, así como tampoco les servía el segundo pacto, es cuando vemos que se genera el desorden enmarcando otra ola de violencia.

Por esa razón estamos reunidos en Minga, en movilización y en audiencia pública con el fin de denunciar y de rechazar la persecución política y los asesinatos, porque la lucha y la resistencia de los pueblos indígenas no van en la vía de responder violencia con violencia. Sabemos que nuestros mayores, nosotros mismos, y toda la comunidad en general, aquellos que hemos entendido la esencia de vida, sabemos que la defensa del territorio, la vida y la dignidad de los pueblos tiene que seguir adelante. De parte del Cabildo Indígena Universitario, y de la comunidad indígena universitaria, les damos la bienvenida. 

La Escuela de Ingeniería Industrial recibió un diploma que la certifica como Centro de Investigación Asociado al CoE-SUFS, entregado por el Centro de Excelencia en Sistemas Sostenibles de Carga Urbana ( Center of Excellence for Sustainable Urban Freight Systems- CoE-SUFS), representado por José Holguín-Veras, profesor del Rensselaer Polytechnic Institute (RPI), ubicado en Nueva York, USA.

El CoE-SUFS es una institución dedicada a investigar nuevas formas de infundir sostenibilidad y eficiencia en la forma en que las empresas envían y reciben bienes.

La entrega del diploma la hizo el representante del CoE-SUFS al director de la Escuela de Infeniería Industrial de la Universidad, Diego Fernando Manotas, durante el Taller sobre 'Transporte de Carga Urbana: Una perspectiva sostenible', organizado por la Universidad del Valle y la Universidad Javeriana, los días 18 y 19 de mayo.

El Taller permitió que los participantes compartieran sus experiencias sobre el transporte de carga urbana, al mismo tiempo que manifestaran la importancia de investigar e incluir este tema en la planeación y en las políticas públicas, ya que los distribuidores de carga deben atravesar por carreteras, redes ferroviarias, puertos y aeropuertos de las áreas urbanas para que los bienes lleguen a su destino.

José Holguín-Veras haciendo entrega del Diploma al docente Diego F. Manotas.